水谷: 正直なところ、ないと思います。円満だったら離婚しませんからね。海外ドラマでも、週末パパの家に過ごすために迎えにきた元夫に子どもが抱きつく、それを元妻は微妙な顔をして見送っているというシーンがあるじゃないですか。あれでいいんだと思います。微妙な表情をしつつも、子どものために元夫とやりとりできればそれでいい。
編集部: これまた、精神的な成熟度を求められていますね。
水谷: お互い平等で、お互いせいせいして…はあり得ないので(苦笑)。円満=平等と言う考え方をしていると苦しくなりますから、そう言う意味では、円満離婚を期待しない方が、円満かもしれません。時間が経ってから「円満だったね」となればいい。
ただ、共同養育をする上で注意しなくてはならないのが、子どものことで衝突が続いてしまうこと。たとえば、「私、忙しいから子どもの面倒を見て!」となるとまた衝突が始まるので、ここは気をつけた方がいい。必ず「子どもファースト」でなければなりません。
編集部: 確かに。そこは違いますね。大人にとってのデメリットはありますか? 水谷: 相手との接触が続くこと=ストレスは無くなりません。たとえば、相手の子育ての仕方が気に入らなかったり、ほかの異性の影がちらついたり…そこに対してお互いに個人として尊重して、ときに半目をつぶる事ができないと、正直厳しいかもしれません。
編集部: なるほど。実際に共同養育されている方の具体的な手段は? 東京都世田谷区の弁護士|フロンティア法律事務所 二子玉川オフィス. 水谷: 子どもの成長によっても変わりますし、家族によっても異なりますが…、例えば、子どもの保育園の送迎を曜日で交代制にする、土日は完全にパパの家で過ごす、あとは夏休みのロングバケーション…などでしょうか。子どもが無事に楽しんで帰ってくるとのは、相手への信頼につながります。
編集部: 具体例を聞くと、より想像できますね。そこに必要なのが半目をつぶる精神ですね。
水谷: そう。とにかく「子どもにとって何が大切か」と言う視点です。親が仲良い必要はないので、あくまで子どもに対して両方から愛情を支えてあげる。その発想であれば、円満離婚と言っても良いかもしれませんね。
編集部: 今日はとても深く、貴重なお話ありがとうございました! 共同養育=どうしても一緒にいられなくなった夫婦が「子どもファースト」で考えるためのスタイル。そして、あくまでも一つの選択肢で、その家庭にとってどのスタイルがいいか、を選べる良さがあるので、まずは知っておくことが大切ですね。そう言う意味でも、社会として「離婚してもふたり親」と言う認識が広がる必要性を感じました。次回は、共同養育をソフト面からサポートしている「一般社団法人 りむすび」の代表・しばはし聡子さんにお話を伺います。こちらもお楽しみに。
水谷 江利さんプロフィール
東京都立大学卒業後、新卒で大手弁護士事務所に入社、渉外企業法務を志して弁護士に。「もっと人の人生の近くで仕事がしたい」との思いから、2015年世田谷用賀法律事務所を開所。現在は個人の相続、離婚、不動産を中心に、国際離婚や企業顧問なども多く取り扱う。英語対応可能。東京弁護士会所属。東京都世田谷区所在。
HP: 世田谷用賀法律事務所
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文・インタビュー:飯田 りえ
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普通は、弁護士に依頼したことはありませんから、離婚を考えたとき、弁護士に頼むのと、ご自身で進めるのとではどう違うのか、分かりにくいと思います。 離婚の交渉で弁護士を依頼することも、調停から依頼することも、裁判から依頼することもできます。各手続ごとに、弁護士に依頼すると、どう違ってくるかについてご説明しておりますので、各ページを参考になさって下さい。
交渉を弁護士に 依頼すると? 調停を弁護士に 依頼すると? 裁判を弁護士に 依頼すると? 弁護士を付けた方がいいケース、ご自身で進めることが十分可能であるケース、付けても付けなくてもいいケースに分かれます。
法律相談の際に、そのあたりもご説明させていただきます。ご自身で対応した方が良いと思われるときには、その旨お伝えしております。
弁護士の選び方? また、どのような弁護士を選んだらいいかも、経験がないのでわからないのが普通だと思います。
ご自身の感性にあい、きちんと仕事をしてくれる、話し易い、会ったり、話をすると元気になれるような弁護士に依頼するのが良いと思います。
あなたとともに、あなたによりそい、人生で一番大変なときを一緒に乗り切りたいと思うような弁護士を探されてはいかがでしょうか。
今回は、考えるという言葉を敬語(尊敬語・謙譲語・丁寧語)に変換する正しい方法と、「思う」についての敬語表現についてもみてきました。「考えている」「考えてください」などよく使う言葉の敬語のマナーは、ビジネスシーンにおいてとても重要ですが、難しいマナーでもなります。 「考える」の敬語変換での、二重敬語など間違って使っている社会人もいますので、そういった正しい言葉遣いができるだけでも、好印象になる時代とも言えます。この際にしっかりと敬語(尊敬語・謙譲語・丁寧語)などの正しい言葉遣いを身につけておきましょう。
「います」と「おります」の敬語と場面ごとの使い分け方 – ビズパーク
いかがでしたか。ここまで、普段何気なく行っている「考える」という行為について、謙譲語や尊敬語、英語での表現など解説してきました。
ビジネスでは、相手に考えてもらうことや、考える時間が欲しいなどといった場面は多くあります。しかし、ストレートに「考える」では、失礼に当たることもあるので、適切な表現方法を知り活用することはとても大切です。
特に、どんな相手に「考える」ということを伝えたいのかが重要になります。この記事を参考に「考える」の敬語や類語を身につけてぜひ活用してください。
「嬉しい」気持ちを表す敬語③嬉しく存じます
「嬉しい」気持ちを表す敬語の3つ目として「嬉しく存じます」が挙げられます。例えば「先日ご依頼の資料に付きまして提出を明日とさせていただけましたら嬉しく存じます」といった形で使うことができます。「嬉しい」という言葉をダイレクトに使う表現であり、先述の2つの表現と使い分けることも可能です。
「ありがたく存じます」「幸いでございます」という表現については「嬉しい」という気持ちを表すよりは、相手方に対してこちら側の要望について促進する働きを持つ言葉になりますが「嬉しく存じます」については同じような意味合いで使えて「嬉しい」気持ちをやや強めに表す言い回しになっています。
「嬉しく思います」の基本的な使い方は?
「嬉しく思います」が正しい表現!嬉しい気持ちを表すビジネス敬語 | Chokotty
「考える」の敬語・謙譲語①拝察させていただきました
「考える」の謙譲語その1は、「拝察させていただきました」です。拝察は考えるの謙譲表現にあたります。口語ではあまり使いませんが、きっちりとした堅めの文章を書きたいときに覚えておくと便利でしょう。
「考える」の敬語・謙譲語②検討させていただきました
「考える」の謙譲語その2は、「検討させていただきました」です。検討も考えるの謙譲語にあたる表現です。相手からのオファーに対して、考慮した結果を伝えるときによく使われます。口語でも文章でもよく使われる表現なので、覚えておくと良いでしょう。
また、下記の記事は「気を付けて」の敬語表現について書かれた記事です。そのほか気を付けるの謙譲語や丁寧語、英語表現やメール表現についても紹介されています。「気を付けて」の表現方法について興味がある方は、下記の記事もあわせて読んでみてください。
「考える」の丁寧語は?
ここまで「嬉しく思います」の敬語表現や類語表現についてその使い方の例文も含めて紹介してきました。相手方に嬉しい気持ちをしっかり伝えていくことで、良好なコミュニケーションを継続していくことができるでしょう。ここで紹介した「嬉しく思います」に関する情報をどこかで役に立ててもらえたら、とても嬉しいです。
また、「嬉しく思います」という表現に限らず、この種の敬語表現がしっかり使いこなせるようになることでビジネスがより円滑に進んでいくことが実感できるようになってくることでしょう。ここで紹介した「嬉しく思います」の内容が、ビジネスの潤滑油の役割を果たすことができたならなお嬉しいです! 商品やサービスを紹介する記事の内容は、必ずしもそれらの効能・効果を保証するものではございません。
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「思う/思います」の敬語表現、「思っております」は正しい敬語? - Wurk[ワーク]
意外と忘れてしまいがちな敬語表現。特にビジネスシーンでは、正しい言葉を使いたいものです。本記事では、「考える」の謙譲語について、言い方や活用シーンを例文を解説していきます。
「考える」の謙譲語は?
目上の人に対しての敬語は「おります」 ビジネスシーンにおいて、目上の人に対して使用する場合は一般的に「います」ではなく「おります」が正しい敬語となります。そのため社内の上司や取引先の相手などに使用する場合は必ず「おります」を使用しましょう。それに対して「います」は目下の人や親しい友人・知人、または同僚に使用する敬語とされています。 目上の人には継続の敬語は「しております」 基本的に「そこに存在している」という意味があるこの2つですが、「しています」や「しております」という表現をすることが多々あります。この場合は本来の意味である「そこに存在している」はなくなり、行動が継続・進行していることを表す意味を持ちます。同様に「しております」が丁重語となるので、目上の人には「しております」を使用しましょう。 「います」は丁寧語で「おります」は丁重語なので場合に敬語の使い分けが必要 敬語の基礎知識である「います」と「おります」の違いや使い分けについてご紹介しました。「います」を目上の人に対して使用すると敬語として間違っており、人によっては悪い印象を持たれることもあるのでしっかりと「おります」を使用しましょう。敬語はシーンごとに使いわけることが大切です。